Yakın zamanda, Jiangsu Lambisheng Çevre Koruma Şirketi, Çevre Koruma Teknolojisi Araştırma Enstitüsü Müdürü Peak ekibi yönetti (bundan sonra Lambisheng olarak anılır),Ziyaret ve değişim yapmak için Jiangsu - JWIM'deki aynı kardeş şirketlere yaklaşık 20 çalışanın örgütlenmesi.
Konukseverlik Gösterin
Şirketin başkan yardımcısı Bay Sima Ling, ziyareti sıcak bir şekilde karşıladı ve görüşmelere eşlik etti.Lan Bisheng'in ekibi, JWIM'in kuruluş ruhunu ve kültürünü derinden anladı., ve şirkete yüksek bir tanınma verirken derinden etkilenmişler.
Onur duvarı ve patent duvarı önünde herkes uzun süre durdu ve JWIM'in gelişimine hayran kalmaktan başka bir şey yapamadı.JWIM'in araştırma ve geliştirme üzerine yoğunlaşmasına içten bir hayranlık duyuyorum..
Yeni Biçim Verimlilik
Sonraki ziyaretimizde, JWIM'in "Akıllı Reform ve Dijital Dönüşüm"ünün tüm endüstride yükseltilmesini ve tekrarlanmasını derinden hissettik.ve "Yeni Kaliteli Üretimlilik"in önemli fikrini ciddi bir şekilde uygulamak ve yeni kaliteli üretimin yüksek kaliteli gelişimini teşvik etmek için yapılan katkı ve çabalar.
Toplantı
Sempozyumda, hizmet odaklı bir işletme olarak Lambisheng, JWIM'in EPCM modeline güçlü bir ilgi gösterdi ve JWIM'in sürecini ve ayrıntılarını tereddüt etmeden paylaştı.İş eşleştirmesinden teknik takipye, proje inişine ve satış sonrası hizmete kadar.
Aynı zamanda, JWIM aynı zamanda şirket içindeki üç eğitim modunu, iç eğitim geliştirme modunu, dış öğretmen öğretim modunu,ve JWIM İşletme Okulu işbirliğici müşteriler için eğitim kursu moduAynı zamanda, şirketlere çevrimiçi eğitim vermelerine yardımcı olmak için yakın zamanda Birlik ile birlikte Hava Ders Salonu'nu da düzenledik.
Bu değişim faaliyeti sadece iki şirket arasındaki etkileşimi ve iletişimi artırmakla kalmaz, aynı zamanda her iki tarafın da çok fayda sağlıyor.ve aynı zamanda daha derinlemesine değişim ve işbirliği için sabırsızlanıyoruz..
